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type:: [[meeting]]
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tags:: [[SERVICES/PLACEMENT-ATENEO]] [[BorsaDelLavoro2022]]
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people::
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date:: [[06-12-2022]] - 18:34
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- Prima virtual nel 2008
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- **Paola Fabbri - Attività in uscita e attività di placement**
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- E' un tema molto sentito in ateneo. Si pone fortemente di supportare dottorandi in uscita dedicando attenzione a tutte le aree culturali
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- I tentativi di supporto richiedono sforzi diversi a seconda da dove provengono i dottori di ricerca.
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- Come supportare il percorso in uscita per i dottorandi?
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- Obiettivo e' favorire la piena valorizzazione delle capacità che i dottorandi hanno acquisito durante un percorso complesso
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- Gestione ricerca, sfide complesse, team di persone
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- **Pierpaolo GAMBINI - LEONARDO**
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- Il PhD e' un investimento personale. Chiunque abbia deciso di investire sulle proprie competenze, e' una persona che ha una marcia in più.
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- Perche si crede nel PhD? Bassa percezione del valore che una persona con PhD può avere all'interno di un gruppo.
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- Cambiando la strategia tecnologia, Leonardo ha dovuto cambiare anche il target delle persone a cui riferirsi.
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- Sono due anni che ci si sta focalizzando su persone con alto profilo / competenze
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- Fino a 3/4 anni fa il numero di dottorandi finanziati erano meno di una decinda l'anno, quest'anno ci ttsi e' impegnati per un centinaio.
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- Non disperdere il capitale che andiamo costruire
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- Aumentare il tasso di persone reclutate con il PhD
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- Se avremo finanziamenti, mettiamoli a frutto per avvantaggiare / contribuire al nostro tessuto industriale
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- **ROSA FIORAVANTE - ADI**
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- **Note mio intervento**
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- **Risorse preziose** con una **forma mentis** acquisita, predisposizione al problem solving, gestione delle risorse umane ma in diversi casi non solo (considerata la partecipazione a progetti di ricerca e progetti anche industriali) che possono **contribuire** alla crescita del nostro **tessuto industriale** e **imprenditoriale**
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- Vorremo fare un'**azione di orientamento in uscita** più strutturata.
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- Careerday sono iniziative adeguate per laureati, dobbiamo costruire delle opportunità importanti anche per i nostri dottori di ricerca
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- **Valorizzare** al massimo le *conoscenze* e le *competenze* (*soft-skills*) che i dottori di ricerca hanno acquisito durante il loro percorso.
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- La valorizzazione va fatta anche a livello sociale, nella vita di tutti giorni. Vi faccio un esempio, quando ero studente di dottorato diversi anni fa ormai, mi capitava di riempire form on line per registrare o accedere a qualche servizio, e nella lista sull'occupazione
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- **INTERVENTI / DOMANDE**
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- Tutte queste competenze citate le ha un phd anche in scienze umanistiche non solo chi si occupa di materie c.d. stem pertanto non è solo un problema di pregiudizio legato a questo tipo di percorsi di studi? se le competenze sono le medesime cosa fa di un phd in filosofia una persona non spendibile come project manager?
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- Question: Sono i singoli dottorandi/dottorati che si iscrivono agli eventi e quindi gli Atenei avranno il ruolo di diffonderli? Gli Atenei avranno un ruolo in prima linea solamente per ospitare attività di coaching?
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Date/time: 06.12.2022 18:53
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Asked by: Anonimo
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Number of votes: 0
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 19:05
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Answered by: Segreteria Webinar
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- Question: Come si svolgono gli incontri di coaching e orientamento? Chi sono i professionisti che collaborano con voi? Ritengo che questi percorsi siano esperienze molto significative per i dottorandi.
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Date/time: 06.12.2022 18:53
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Asked by: Anonimo
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Number of votes: 0
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 19:03
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Answered by: Segreteria Webinar
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- Question: salve in queste attività fordoc è possibile richiedervi un supporto individuale sul CV?
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Date/time: 06.12.2022 18:42
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Asked by: miriam
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Number of votes: 0
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 18:59
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Answered by: Segreteria Webinar
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- Question: da quando sarà possibile iscriversi alla Virtual Fair per i PHD? dovremo mandare una mail con il CV?
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Date/time: 06.12.2022 18:26
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Asked by: Elena Rossi
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 18:45
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Answered by: Segreteria Webinar
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- Question: per iscriversi agli eventi che ci diceva dobbiamo fare riferimento al sito della Borsa del Placement?
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Date/time: 06.12.2022 18:25
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Asked by: Marco.P
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Number of votes: 0
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 18:45
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Answered by: Segreteria Webinar
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- Question: Tutte queste competenze citate le ha un phd anche in scienze umanistiche non solo chi si occupa di materie c.d. stem pertanto non è solo un problema di pregiudizio legato a questo tipo di percorsi di studi? se le competenze sono le medesime cosa fa di un phd in filosofia una persona non spendibile come project manager?
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Date/time: 06.12.2022 18:24
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Asked by: Anonimo
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Number of votes: 0
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 18:42
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Answered by: Segreteria Webinar
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- Question: Aspettando forDoc 2023 | sta per iniziare!
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Date/time: 06.12.2022 17:35
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Asked by: Segreteria Webinar
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Number of answers: 1
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- Answer: Questa domanda ha ricevuto risposta in diretta live
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Date/time: 06.12.2022 18:00
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Answered by: Segreteria Webinar
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